Analisis Pekerjaan Penjualan Jalon 2020 Berhasil Diselenggarakan

Dari 11 hingga 12 Juli 2020, pertemuan ringkasan analisis kerja cabang penjualan 2020 Luoyang Jalon Micro-nano New Materials Co., Ltd. untuk paruh pertama tahun ini dan paruh kedua pertemuan penyebaran kerja 2020 berhasil diadakan di Wutai Kabupaten, Kota Xinzhou, Provinsi Shanxi, Pertemuan tersebut meninjau dan meringkas penjualan yang diselesaikan pada paruh pertama tahun ini, menganalisis situasi saat ini dan masalah yang ada, serta mempelajari dan menyebarkan tugas kerja pada paruh kedua tahun ini.

“2020 adalah tahun yang luar biasa. Selama setengah tahun, produksi dan hidup kami telah dihabiskan dalam kabut epidemi, tetapi staf penjualan kami tidak takut akan risiko, menghadapi kesulitan dan mengatasi kesulitan, dan bergerak maju.” Manajer Umum Cabang Penjualan Hongbo Ning pertama kali membuat ringkasan yang komprehensif dan objektif tentang pekerjaan penjualan pada paruh pertama tahun 2020, menganalisis situasi pasar domestik dan luar negeri pada paruh pertama tahun ini, dan mendorong semua orang untuk menghadapi kesulitan dalam paruh kedua tahun ini dan bekerja keras untuk menyelesaikan tugas penjualan pribadi sekaligus. Memberikan kontribusi kekuatan sendiri untuk mewujudkan tujuan bisnis perusahaan.

Direktur Departemen Penjualan Pertama, Departemen Penjualan Kedua, Departemen Penjualan Ketiga, Departemen Bisnis Baru Ketiga, Departemen Perdagangan Internasional, dan departemen lainnya masing-masing melaporkan dan menganalisis penyelesaian tugas penjualan departemen pada paruh pertama tahun ini dan rencana kerja sisa tahun untuk memastikan tercapainya target penjualan.

Manajer bisnis yang sangat baik dari perusahaan melakukan berbagi pengalaman dan pidato khas masing-masing.

Pertemuan tersebut juga mengundang Weibin Fan, wakil direktur Institut Kimia Batubara Shanxi, Yufeng Wang, wakil manajer umum Teknologi Jianyang, dan Pu Bai, direktur pusat R&D Jalon, untuk memberikan pelatihan kepada semua orang.

Di akhir pertemuan, Jianbo Li, ketua Jalon, pertama-tama mengucapkan terima kasih kepada semua orang atas kerja keras mereka dalam enam bulan terakhir, dan memberikan kuliah tentang rencana pengembangan Jalon dan “tiga strategi utama”, dan mengusulkan agar diperlukan untuk mematuhi "strategi tiga produk" dan memperkuat "manajemen tiga tingkat". Terakhir, berikan keberanian dan ambisi kepada semua staf penjualan.